人事薪資系統


【凌越ERP】人事薪資系統軟體,提供HR人力資源管理、具備人事資料管理維護、計件/三節獎金薪資、薪資核算發放/調薪管理、勞健保費用計算、勞退新舊制管理,以系統化的流程運作,管理二代健保補充保費設定、二代健保補充保費計算/扣繳,員工出缺勤資料亦可轉入薪資,薪資發放可同時計算補充保費、勞健保費、出缺勤扣薪、加班薪資金額,減輕企業【HR人力資源管理】及【薪資管理】負擔,提升企業薪資結算的準確率及效率,亦可輕鬆產出相關薪資條及薪資報表,迅速改善人資人員的運作時間。


人事薪資系統管理流程



人事薪資系統強大特色


■ 母子公司/多據點薪資資料零時差ERP即時整合
■【正式/試用/派遣/約聘員工】學經歷、年資管理
■【調薪、職務調動】HR人力資源管理
■【薪資發放】自動計算應領、扣領、實領金額
■【出缺勤資料】轉入薪資,減輕薪資核算作業
■【勞退新制/舊制】提撥提繳比例計算管理
■【二代健保補充保費】業務/兼職/獎金計算扣繳處理
■ 三節/年終獎金/按件計酬薪資發放管理
■ 薪資條寄發、薪資扣繳憑單管理
■ 勞退/勞健保【加保/調整/退保】異動管理
■ 提供薪資所得「轉國稅局媒體檔」以利申報
■ 提供調薪/職務調動/按件計酬/三節薪資報表
■ 全方位提供勞退/勞健保/部門/員工薪資報表
■ 【投保現況/異動/勞退提繳報表】清楚掌握投保明細

人事薪資系統功能優勢


薪資自動核算

系統自動計算薪資所屬區間下的勞健保費用、應領薪資、實領薪資、扣領金額,立即算出每位企業成員的每月應得薪資,迅速改善每月薪資結算效率及準確率。

出缺勤轉入薪資核算

輕鬆依所匯入的員工出缺勤記錄,輕鬆進行薪資核算、發放管理,減輕薪資核算作業。

薪資申報

薪資結算後,可自動切轉傳票,並提供薪資條列印機制,同時可轉成國稅局媒體申報。

勞健保/勞退管理

提供勞退新制/舊制提撥比例計算、加退保、勞健保費用計算管理,可管理勞退新制月提繳工資、雇主提繳率及員工提撥比率金額計算管理。

二代健保補充保費

自動計算雇主、保險對象(個人)獎金/業務/兼職等六類所得的補充保費、扣繳金額,薪資發放可同時管理補充保費金額,提升企業薪資結算效率。

HR人力資源管理

可設定員工所屬部門、業務組別、班組、職級、職等、職務、職稱資料。 員工資料具備學經歷、聯絡資料、專長管理。